Sifa oder Fasi – Was ist die richtige Abkürzung für die Fachkraft für Arbeitssicherheit?

Ja, wir geben es zu – auch wir sind nicht perfekt. Zum Glück haben wir Berthold unseren Besserwisser, der uns immer wieder in die richtigen Bahnen lenkt. Welchen Fehler wir gemacht haben? Sie ahnen es bestimmt schon…

Die Diskussion der richtigen Abkürzung für die „Fachkraft für Arbeitssicherheit“ gibt es bereits eine ganze Weile. Eine Zeitlang kürzte man die „Fachkraft für Arbeitssicherheit“ als „FaSi“ – mit diversen Varianten der Schreibweisen – ab. Ja, auch wir haben das getan. Mittlerweile jedoch haben sich das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS), die Länder und die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV) auf eine neue alte Abkürzung geeinigt.

Die „Fachkraft für Arbeitssicherheit“ wird seither wieder mit „Sifa“ abgekürzt. Und jetzt der Schock: Wir haben es versemmelt! Auf unserer Website haben wir die Neuerung schlichtweg vergessen umzusetzen… Aber: Einsicht ist bekanntlich der erste Weg zur Besserung. Deswegen haben wir die Änderungen zeitgleich mit der Veröffentlichung dieses Artikels vorgenommen.

Wollen Sie unseren Fauxpas trotzdem nochmal sehen? Hier der Beweis:

Damit Sie nicht glauben wir würden Ihnen einen Bären aufbinden, schauen Sie einfach auf unsere aktualisierte Seite zur externen Fachkraft für Arbeitssicherheit.

Warum die Fachkraft für Arbeitssicherheit keine Fasi, sondern Sifa ist

Grund für die Einigung der Parteien auf die Abkürzung Sifa ist, dass die „Fachvereinigung Arbeitssicherheit e.V.“ die Abkürzung FASI bereits verwendet. Die FASI agiert als Dachverband weiterer technisch-wissenschaftlicher Vereine, deren hauptsächliches Betätigungsfeld sich ebenso um die Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit rankt.

Obwohl es also naheliegend wäre die Fachkraft für Arbeitssicherheit als „Fasi“ zu bezeichnen, soll diese Abkürzung wohl dem gemeinnützigen Verein vorbehalten bleiben.

Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit

Zu den wichtigsten Aufgaben der Sifa gehört gemäß ASiG, Arbeitgebende „beim Arbeitsschutz und bei der Unfallverhütung in allen Fragen der Arbeitssicherheit einschließlich der menschengerechten Gestaltung der Arbeit zu unterstützen“.

Dazu zählen im Einzelnen Beratungen der Unternehmer: innen und Führungskräfte in den Bereichen:

• Planungen, Ausführung und Unterhaltung von Anlagen
• Beschaffung von Arbeitsmitteln
• Einführung von Arbeitsverfahren und Arbeitsstoffen
• Beurteilung von Arbeitsbedingungen
• Gestaltung der Arbeitsplätze, deren Abläufe und Umgebung
• Auswahl von Schutzausrüstungen

Dafür prüfen Sifas unter anderem technische Anlagen, führen Betriebsbegehungen durch, untersuchen Arbeitsunfälle und treffen sich regelmäßig zu Arbeitsschutzausschuss-Sitzungen (kurz: ASA-Sitzung) mit den Arbeitgeber:innen und Betriebsärzt:innen im Unternehmen.

Bestellung interner oder externer Fachkräfte für Arbeitssicherheit

Unternehmen sind nach §5 des deutschen Arbeitssicherheitsgesetzes – kurz: AsiG – (Gesetz über Betriebsärzte, Sicherheitsingenieure und andere Fachkräfte für Arbeitssicherheit) zur Bestellung von Sifa verpflichtet. Die Fachkraft für Arbeitssicherheit kann entweder als interne Stelle im Unternehmen besetzt werden oder von Extern.

In beiden Fällen muss das Unternehmen die Sifa schriftlich bestellen. Bei F&J erfolgt die Bestellung zum einen über den Vertrag mit dem Kundenunternehmen (hier wird auch die jährliche Stundenanzahl für die notwendige Betreuung des Unternehmens festgehalten) und zum anderen über eine Beratungs- und Bestellungsurkunde, die Sie von F&J bekommen. Darüber hinaus sollte das Unternehmen ihre Sifa auch nochmals schriftlich gemäß DGUV Vorschrift 2 § 2 Satz 1 bestellen.

Die Einsatzzeit der Grundbetreuung durch eine Fachkraft für Arbeitssicherheit ist für jedes Unternehmen individuell anhand gesetzlicher Vorgaben und der Vorgaben der DGUV Vorschrift 2 zu errechnen. Dabei werden unter anderem:

• die Anzahl der beschäftigten Mitarbeitenden und
• die Gefahrengruppe des Unternehmens

berücksichtigt.

Großer Vorteil einer externen Fachkraft für Arbeitssicherheit ist vor allem der enorme Synergieeffekt, den Unternehmen gewinnbringend nutzen können. Externe Sifa betreuen regelmäßig Unternehmen in unterschiedlichen Branchen und Betriebsgrößen. So erwirken sie eine Bandbreite an wichtigen Erfahrungen, die sie in jede Betreuung und Beratung einfließen lassen. Das bewahrt vor einer möglichen „Betriebsblindheit“, die sich gegebenenfalls bei internen Sifa einstellen kann.

Ein weiterer Pluspunkt ist die komplette Unabhängigkeit von externen Sifa. Sie sind arbeitsrechtlich nicht in die Unternehmensorganisation eingebunden, daher unvoreingenommen und können schneller zielgerichtete Empfehlungen aussprechen.

Wer kann Sifa werden und wie lange dauert die Ausbildung zur Sifa?

Zunächst möchten wir den Mythos ausräumen, dass die „Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit“ ein Ausbildungsberuf im Rahmen des Berufsbildungsgesetzes ist. Vielmehr handelt es sich um eine berufliche Weiterbildung, die jedoch den Ansprüchen einer Ausbildung gerecht wird, denn: um Fachkraft für Arbeitssicherheit zu werden, benötigt es besonderer Voraussetzungen.

Gemäß Arbeitssicherheitsgesetzt (AsiG) können sich Sicherheitsingenieure, -techniker und -meister als Fachkräfte für Arbeitssicherheit ausbilden lassen. Außerdem sind eine mindestens zweijährige Berufspraxis sowie die sicherheitstechnische Fachkunde zwingend notwendig. Die Fachkunde können Meister:innen, Techniker:innen und Ingenieur:innen wahlweise über anerkannte Ausbildungslehrgänge von freien Bildungsträgern oder an staatlichen, bzw. öffentlich-rechtlichen Stellen, wie Hochschulen und bei Berufsgenossenschaften absolvieren. Teilweise ist die Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit sogar im Studiengang integriert. So zum Beispiel bei einem Ingenieursstudium.

Bis zum Abschluss der Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit dauert es etwa zwei Jahre. Erst dann kann eine Sifa von Unternehmen als solche bestellt werden.

Alle Sifa bei F&J haben bereits viele Jahre Berufserfahrung als Ingenieure, Meister oder Techniker. Einige waren sogar selbst Unternehmer, bevor sie sich für eine Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit entschieden. Zu unserem Team zählen aktuell 11 Sifa mit Fachbereichen aus den öffentlichen Verwaltungen, Dienstleistungen und Handwerk.

Übrigens: Wir freuen uns immer über Initiativbewerbungen.

Aktuell suchen wir gezielt Verstärkung! Bewerben Sie sich ganz einfach per Mail bei unserem Inhaber und Geschäftsführer Alexander Fürst über info@fundj.de

Wenn Sie mehr über die Arbeit unserer Fachkräfte für Arbeitssicherheit wissen möchten, melden Sie sich über unser Kontaktformular oder rufen Sie uns an und vereinbaren einen Termin für ein kostenloses Erstgespräch.